Información actualizada sobre la implementación de los requisitos laborales fundamentales en Myanmar

En los dos últimos años, Assurance Services International (ASI) ha evaluado a todas las entidades de certificación que operan en Myanmar y ha confirmado graves riesgos de incumplimiento de los requisitos laborales fundamentales del sistema FSC en múltiples titulares de certificados (TC) del país. En consecuencia, ASI ha impuesto una serie de sanciones a las entidades de certificación. La mayoría de los TC han sido suspendidos, si bien algunos de ellos retiraron voluntariamente a Myanmar del alcance de su acreditación, por lo que el número de TC se ha visto drásticamente reducido. Estas enérgicas medidas constituyeron la respuesta del sistema FSC tras la decisión de 2024 del Consejo Directivo de FSC.

A pesar de estos esfuerzos, los riesgos no se han mitigado de forma satisfactoria para ASI ni FSC. Por tanto, ASI ha decidido reducir el alcance geográfico de las acreditaciones de todas las entidades de certificación y, en los casos en los que las entidades de certificación quieran permanecer en Myanmar, ASI aumentará sus medidas de control. Estas medidas ya se han puesto en marcha. Todos los cambios en el alcance de la acreditación de las entidades de certificación y en el estado de los certificados se publicarán en la base de datos FSC Search y en los sitios web de ASI a finales de julio de 2025.

Los requisitos laborales fundamentales de FSC, introducidos en el estándar de cadena de custodia en 2021, prohíben a los titulares de certificados FSC el trabajo infantil o forzado y les exigen que defiendan la libertad de asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva.

Con el objetivo de respaldar la implementación, FSC y ASI han publicado recientemente un Manual de requisitos laborales fundamentales que proporciona a las entidades de certificación orientación sobre la defensa de los derechos de los trabajadores en todas las operaciones certificadas por FSC. Esta iniciativa clave, desarrollada tras un análisis de las carencias y las conclusiones de las formaciones presenciales con auditores de entidades de certificación de todo el mundo, mejorará las competencias de los auditores y asegurará una implementación coherente de las salvaguardias de los derechos laborales en todo el sistema de cadena de custodia de FSC.

FSC y ASI se adhieren a su compromiso de defender la integridad del sistema de certificación FSC en Myanmar y en todo el mundo.